Все більше співробітників переводять на неповний робочий день або тиждень, відправляють в простій або готують до звільнення. За даними Роструда, в липні за скороченим графіком працювали 14,4% працівників (9,1% в червні), в простої перебували 11,1% (8,6% в червні), а під звільнення потрапили 20,4% співробітників (16,7% в червні). Найбільш помітна тенденція в промислових регіонах-Ярославській, Московській, Самарській і Ульяновській областях, а також в Татарстані.
одночасно зростають і борги по зарплаті. У липні вони збільшилися на чверть, досягнувши 1,7 млрд рублів. У ФНПР пояснюють це високою ключовою ставкою ЦБ, яка не дозволяє компаніям швидко брати кредити на виплати.
найчастіше на неповну зайнятість переходить автопром, машинобудування (залізничні вагони, Локомотиви, рухомий склад, ремонтні депо, компанії з продукцією для Нафтогазу), а за ним скорочують виробництво і суміжні галузі. Експерти припускають, що зростання прихованого безробіття може продовжитися кілька кварталів і безпосередньо залежить від заходів держпідтримки і стимулів для бізнесу.
